Город Нефтеюганск
Официальный сайт органов местного самоуправления



Постановление администрации города Нефтеюганска от 04.12.2019 № 1363-п «О внесении изменения в постановление администрации города от 13.09.2019 № 943-п «Об утверждении Плана проведения плановых проверок соблюдения трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, на 2020 год»
Скачать

Постановление администрации города Нефтеюганска от 13.09.2019 № 943-п «Об утверждении Плана проведения плановых проверок соблюдения трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, на 2020 год»
Скачать

Постановление администрации города Нефтеюганска от 21.09.2018 № 462-п "Об утверждении Плана проведения плановых проверок соблюдения трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, на 2019 год"
Скачать

Постановление администрации города Нефтеюганска от 22.09.2017 №576-п "Об утверждении Плана проведения плановых проверок соблюдения трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права" (с изм. от 30.03.2018 №130-п)
Скачать

Распоряжение администрации города Нефтеюганска от 18.08.2017 №292-р "О ведомственном контроле за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права"
Скачать

 


Отчёт 
о результатах ведомственного контроля за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права в муниципальных учреждениях, автономных, казенных, унитарных предприятиях города Нефтеюганска за IV квартал 2019 года

В соответствии со статьёй 353.1 Трудового кодекса Российской Федерации, Законом Ханты-Мансийского автономного округа – Югры от 20.09.2010 № 142-оз «О ведомственном контроле за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового плана», распоряжением администрации города от 18.08.2017 № 292-р «О ведомственном контроле за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права», с планом проверок утверждённым постановлением администрации города Нефтеюганска от 21.09.2018 № 462-п «Об утверждении Плана проведения плановых проверок соблюдения трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права на 2019 год» департаментом экономического развития администрации города проведено 2 плановых проверки.
Ведомственный контроль осуществлялся по направлению:
- соблюдение учреждением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, в части социального партнерства и охраны труда. По результатам проверки оформлены акты и выданы предписания об устранении выявленных нарушений.


Отчёт
о результатах ведомственного контроля за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права в муниципальных учреждениях, автономных, казенных, унитарных предприятиях города Нефтеюганска за 3 квартал 2019 года

В соответствии со статьёй 353.1 Трудового кодекса Российской Федерации, Законом Ханты-Мансийского автономного округа – Югры  от 20.09.2010 № 142-оз «О ведомственном контроле за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового плана», распоряжением администрации города от 18.08.2017 № 292-р «О ведомственном контроле за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права», с планом проверок утверждённым постановлением администрации города Нефтеюганска от 21.09.2018 № 462-п «Об утверждении Плана проведения плановых проверок соблюдения трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права на 2019 год» департаментом проведено 2 плановых проверки.
Ведомственный контроль осуществлялся по направлению:
-соблюдение учреждением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, в части социального партнерства и охраны труда. По результатам проверки оформлены акты и выданы предписания об устранении выявленных нарушений.


Отчёт 
о результатах ведомственного контроля за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права в муниципальных учреждениях, автономных, казенных, унитарных предприятиях города Нефтеюганска за 2 квартал 2019 года

В соответствии со статьёй 353.1 Трудового кодекса Российской Федерации, Законом Ханты-Мансийского автономного округа – Югры от 20.09.2010 № 142-оз «О ведомственном контроле за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового плана», распоряжением администрации города от 18.08.2017 № 292-р «О ведомственном контроле за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права», с планом проверок утверждённым постановлением администрации города Нефтеюганска от 21.09.2018 № 462-п «Об утверждении Плана проведения плановых проверок соблюдения трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права на 2019 год» департаментом экономического развития администрации города проведено 3 плановых проверки.
Ведомственный контроль осуществлялся по направлению:
-соблюдение учреждением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, в части социального партнерства и охраны труда. По результатам проверки оформлены акты и выданы предписания об устранении выявленных нарушений.


Отчёт
о результатах ведомственного контроля за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права в муниципальных учреждениях, автономных, казенных, унитарных предприятиях города Нефтеюганска за 1 квартал 2019 года

В соответствии со статьёй 353.1 Трудового кодекса Российской Федерации, Законом Ханты-Мансийского автономного округа – Югры от 20.09.2010 № 142-оз «О ведомственном контроле за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового плана», распоряжением администрации города от 18.08.2017 № 292-р «О ведомственном контроле за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права», с планом проверок утверждённым постановлением администрации города Нефтеюганска от 21.09.2018 № 462-п «Об утверждении Плана проведения плановых проверок соблюдения трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права на 2019 год» департаментом экономического развития администрации города проведена 1 плановая проверка.
Ведомственный контроль осуществлялся по направлению:
-соблюдение учреждением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, в части социального партнерства и охраны труда. По результатам проверки оформлены акты и выданы предписания об устранении выявленных нарушений.


Отчёт 
о результатах ведомственного контроля за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права в муниципальных учреждениях, автономных, казенных, унитарных предприятиях города Нефтеюганска за 4 квартал 2018 года

В соответствии со статьёй 353.1 Трудового кодекса Российской Федерации, Законом Ханты-Мансийского автономного округа – Югры от 20.09.2010 № 142-оз «О ведомственном контроле за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового плана», распоряжением администрации города от 18.08.2017 № 292-р «О ведомственном контроле за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права», с планом проверок утверждённым постановлением администрации города Нефтеюганска от 22.09.2017 № 576-п «Об утверждении Плана проведения плановых проверок соблюдения трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права» департаментом экономического развития администрации города проведено 3 плановых проверки.
Ведомственный контроль осуществлялся по направлению:
-соблюдение учреждением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, в части социального партнерства и охраны труда. По результатам проверки оформлены акты и выданы предписания об устранении выявленных нарушений.


В соответствии со статьёй 353.1 Трудового кодекса Российской Федерации, Законом Ханты-Мансийского автономного округа – Югры от 20.09.2010 № 142-оз «О ведомственном контроле за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового плана», распоряжением администрации города от 18.08.2017 № 292-р «О ведомственном контроле за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права», с планом проверок утверждённым постановлением администрации города Нефтеюганска от 22.09.2017 № 576-п «Об утверждении Плана проведения плановых проверок соблюдения трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права» департаментом экономического развития администрации города проведено 3 плановых проверки.
Ведомственный контроль осуществлялся по направлению:
-соблюдение учреждением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, в части социального партнерства и охраны труда.
По результатам проверки оформлены акты и выданы предписания об устранении выявленных нарушений


Отчёт 
о результатах ведомственного контроля за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права в муниципальных учреждениях, автономных, казенных, унитарных предприятиях, учредителями которых является администрация города Нефтеюганска за 2 квартал 2018 года

В соответствии со статьёй 353.1 Трудового кодекса Российской Федерации, Законом Ханты-Мансийского автономного округа – Югры от 20.09.2010 № 142-оз «О ведомственном контроле за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового плана», распоряжением администрации города от 18.08.2017 № 292-р «О ведомственном контроле за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права», планом проверок, утверждённым постановлением администрации города Нефтеюганска от 22.09.2017 № 576-п «Об утверждении Плана проведения плановых проверок соблюдения трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права» департаментом экономического развития администрации города проведено 3 плановых проверки.
Ведомственный контроль осуществлялся по направлению:
-соблюдение учреждением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, в части социального партнерства и охраны труда.
По результатам проверки оформлены акты и выданы предписания об устранении выявленных нарушений.


Отчёт
о результатах ведомственного контроля за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права в муниципальных учреждениях, автономных, казенных, унитарных предприятиях, учредителями которых является администрация города Нефтеюганска за 1 квартал 2017 года

г.Нефтеюганск, 16.04.2018

В соответствии со статьёй 353.1 Трудового кодекса Российской Федерации, Законом Ханты-Мансийского автономного округа –  Югры от 20.09.2010 № 142-оз «О ведомственном контроле за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового плана», распоряжением администрации города от 18.08.2017 № 292-р «О ведомственном контроле за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права» органом, уполномоченным осуществлять ведомственный контроль, определён департамент экономического развития администрации города.

В соответствии с планом проверок утверждённого постановлением администрации города Нефтеюганска от 22.09.2017 № 576-п «Об утверждении Плана проведения плановых проверок соблюдения трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права», специалистами отдела труда проведено 3 плановых проверки.

По результатам проверки оформлены акты и выданы предписания об устранении выявленных нарушений.

Основные нарушения:
-оформление документации при трудоустройстве работников;
-порядок разработки и утверждения инструкций по охране труда;
-порядок разработки и утверждение программы инструктажей;
-обеспечение средствами индивидуальной защиты, смывающих и обезвреживающих средств.